În 2025, mai bine de 18.000 de elevi nu au reușit să promoveze
examenul de Bacalaureat nici după sesiunea de toamnă, potrivit
datelor Ministerului Educației. Mulți dintre aceștia sunt nevoiți
să acceadă rapid pe piața muncii, acolo unde însă diploma de
Bacalaureat poate face diferența.
12.000 de locuri de mună pentru persoanele fără Bacalaureat FOTO Arhivă
Ce meserii pot avea absolvenții de liceu care nu au promovat
examenul? O analiză realizată de Adevărul, pe baza datelor
oferite în exclusivitate de Ana Călugăru, coordonator comunicare
Ejobs România, arată că opțiunile de angajare există, dar sunt
mai restrânse și mai greu accesibile.
Job-urile
entry-level și diferența față de muncitorii necalificați
Datele statistice arată că, de la începutul verii și până în
prezent, numărul total de job-uri, postate de angajatori pe
platforma Ejobs, este de aproximativ 60.000. Dintre acestea, un
procent de până la 70% este reprezentat de acele locuri de muncă,
destinate segmentului „entry level” (nivel începător).
Aceste poziții includ atât
tineri care nu și-au finalizat studiile, cât și adulți de 35–45
de ani care sunt dispuși să accepte joburi de bază pentru
stabilitate. Printre cele mai căutate poziții entry-level se
numără:
lucrător comercial, operator call-center, curier.
„Este important de menționat faptul că dacă ne referim doar
la cei care nu au nici măcar diploma de Bacalaureat, cercul se
restrânge destul de mult, pentru că inclusiv pentru multe dintre
aceste poziții entry-level, angajatorii cer acest lucru.
Aștfel, intră în zona muncitorilor necalificați. Pentru aceștia
cererea este ceva mai scăzută”, afirmă Ana Călugăru.
Ce joburi rămân pentru cei fără Bac
Din cele
60.000 de joburi postate pe platformă, rămân doar 11–12.000 care
vizează, în mod direct, muncitorii necalificați.
„Un
job entry-level poate fi și în IT, unde salariul pornește de la
4.500 de lei”,
a specificat specialista, pentru a face diferența dintre locurile de
muncă entry-level și cele destinate persoanelor fără diplomă de
Bacalaureat.
Pentru
ultima categorie, locuri de muncă
se pot găsi
mai ales în domenii precum:
- Retail și
depozite – manipulant marfă,
lucrător la raft; joburi fizice, cu program în schimburi. - Curățenie
și mentenanță –
întreținere spații comerciale, hoteluri, birouri; - Transport și
logistică – șoferi de
livrări sau manipulare marfă (dacă dețin permis categoria B sau
C). - Industria
alimentară și HoReCa –
ajutor de bucătar, ospătar, lucrător fast-food;
Examenul de Bacalaureat, o diferență esențială
în ochii angajatorilor
Specialiștii susțin că
diferența de lejeritate cu care își pot găsi job cei care au
diplomă de Bacalaureat este destul de mare.
„Deși studiile superioare nu mai sunt un criteriu atât de des
cerut, diploma de Bac rămâne, în continuare, cerută de către
angajator”, afirmă coordonatoarea de comunicare a Ejobs
România.
Chiar și posturi precum operator call-center sau casier vin, de
regulă, cu cerința de diplomei de Bacalaureat. Este cu atât mai
bine cu cât din CV nu lipsește nici experiența, un factor
important care sporește șansele candidaților.
„Trăim
vremuri în care angajatorii se uită destul de mult la elementul de
experiență. Pentru că au foarte multe aplicări, sunt cumva mai
tentați să se ducă spre acei candidați care au măcar un an doi
de experiență”, a mai spus Ana Călugăru, pentru
Adevărul.
O piață mai competitivă față de
anii precedenți
Experții atrag atenția asupra unui
ușor recul la nivelul întregii piețe, ceea ce, în mod evident, se
reflectă și asupra categoriei menționate. Șansele candidanților
fără BAC sunt ceva mai mici întrucât competiția este mare. La
fel este, de multe ori, și timpul de așteptare pentru un răspuns.
„Angajatorii au la dispoziție mai multe opțiuni la dispoziție
din care pot alege”, susține Ana Călugăru.
Scăderea
numărului de joburi disponibile este corelată cu fluctuațiile
economice din 2024–2025, inclusiv inflația și lipsa de
predictibilitate pentru angajatori. În aceste condiții, tinerii
fără BAC intră într-o competiție acerbă chiar și pe joburile
slab plătite, unde au ajuns să aplice și persoane cu
studii.
Creștere fulminantă a aplicanților din
segmentul 18-24 de ani, în ultimii 5 ani
Pe primul loc la aplicații pentru joburi se clasează persoanele din
segmentul 25–35 de ani.
„Ei aplică cel mai mult. Apoi sunt cei între 18–24 de ani.
Aici intră inclusiv cei care abia au terminat liceul și poate au
luat sau nu au luat Bacalaureatul”, ne-a spus Ana
Călugăru.
Specialiștii au observat o schimbare
importantă față de anii precedenți. Categoria inferioară de
vârstă vine rapid din spate, pe locul al doilea la numărul de
aplicanți.
În anul 2019, segmentul 18-24 de ani avea cele mai
puține aplicări din platformă. Comparativ cu situația dinaintea
pandemiei, tot mai mulți tinerii încep munca devreme, imediat după
terminarea liceului.
„Începând cu 2020, numărul a
început să crească fulminant, iar astăzi, segmentul este aproape
la egalitate cu 25–35 de ani. În continuare, ei aplică cel mai
mult, dar din spate vine foarte tare categoria 18–24 de ani. Cel
mai probabil, observă că nu mai sunt la fel de multe job-uri pe
piață, nu mai este cazul să amâne prima angajare până la
terminarea studiilor, cum se întâmpla în trecut, vor să facă
asta cât mai repede”, punctează coordonatoarea de comunicare
a Ejobs România.
Cât câștigă cei fără Bac în
2025
Experții spun că între angajații cu diploma de Bacalaureat și
cei fără, diferența salarială nu este nicidecum una substanțială,
de până în 500 de lei. Ofertele, în ambele cazuri, încep de la
salariul minim pe economie.
„Pentru cei care nu au
BAC-ul luat, vorbim în medie, de sume undeva între 2.600–3.000 de
lei. Să nu uităm că vorbim de niște domenii care în
integralitatea lor nu plătesc foarte bine. Industria alimentară,
HoReCa nu sunt niște domenii cu medii salariale foarte mari și
atunci, pentru entry level sau cei care lucrează chiar la baza
organigramei, salariile sunt mici, la nivelul salariului minim pe
economie”, a prezicat specialista.
În HoReCa și
turism, avantajul este că veniturile pot fi rotunjte datorită
bacșișurilor:
„Dacă lucrează în HoReCa, turism
și așa mai departe, își pot suplimenta aceste venituri cu
tips-uri. Dar salariul net, de bază, este între 2.600–3.000 de
lei pe lună”, conchide Ana Călugăru.
Posibilitatea de
angajare în structuri militare și de intervenție
Pe lângă joburile din retail, construcții sau HoReCa, tinerii fără
diplomă de Bacalaureat pot lua în considerare și anumite opțiuni
în structurile militare sau de intervenție. Condițiile diferă
însă în funcție de poziția vizată.
Armată (MApN
– soldați și gradați profesioniști)
Una dintre cele mai accesibile variante este recrutarea ca
soldat sau gradat profesionist, unde nu este necesară diploma de
Bacalaureat.
Conform condițiilor disponibile pe site-ul Recrutare
MApN, pentru această categorie este suficient ca un candidat să fi
absolvit cel puțin 10 clase (învățământul obligatoriu).
În
schimb, pentru cei care aspiră la funcții de subofițer sau ofițer,
Bacalaureatul devine o condiție esențială, alături de studii
postliceale militare ori universitare.
Pompieri (ISU)
Începând
cu anul 2024, Inspectoratele pentru Situații de Urgență (ISU) din
România au extins posibilitățile de recrutare pentru funcția de
soldat profesionist
(pompier), acceptând candidați care au finalizat
cele
12 clase,
indiferent de obținerea diplomei de Bacalaureat. Salariul inițial
este de 3.800 lei lunar.
Agent de
securitate
În
cazul companiilor private de securitate, cerințele pot varia. În
general, pentru a ocupa funcția de agent de pază în sectorul
privat, este necesar să îndeplinești următoarele condiții:
- Să ai cel
puțin 18 ani; - Să fii apt din
punct de vedere medical și psihologic; - Să nu ai antecedente
penale; - Să urmezi și
promovezi un curs de calificare profesională
pentru agent de pază, organizat de furnizori autorizați; - Să obții un atestat
profesional emis
de autoritățile competente.
Deși poate exista o preferință candidați cu diplomă
de Bacalaureat, nu este întotdeauna o cerință obligatorie. Unele surse menționează absolvirea a 10 clase ca fiind necesară.
Numărul
elevilor fără diplomă de BAC în 2025
Potrivit Ministerului Educației, rata
finală de promovabilitate la Bacalaureatul 2025
(după sesiunea de toamnă) a fost de 76,4%,
cu peste 18.000 de elevi
respinși. Cei mai mulți provin din mediul rural și
din licee tehnologice, segmente care alimentează constant piața
muncii cu persoane fără diplomă.
Cifrele sunt totuși în scădere, comparativ cu anii precedenți. În
2024, aproximativ 25.500 de candidați nu au promovat, în timp ce în
2023 numărul celor respinși s-a ridicat la peste 30.000, iar în
2022 aproape 35.000 de absolvenți de liceu au rămas fără diplomă
de Bacalaureat.
